Bureau Nieuwe Maan
Leiderschap & Teamdynamiek
Impact vanuit verbinding
Specialist in leiderschaps- en teamontwikkeling
Bureau Nieuwe Maan begeleidt organisaties naar een sterke en consistente leiderschapslaag: managers en teamleiders die steviger, zelfverzekerder en professioneler opereren en samen een coherent collectief vormen dat koers houdt, eigenaarschap toont en wendbaar blijft in een dynamische markt. Verbindend leiderschap bouwt aan vertrouwen en sterke relaties; dat maakt samenwerking soepeler, communicatie opener en vergroot de impact van het leiderschap van de organisatie.
Benieuwd wat dat voor jouw organisatie kan betekenen? Wij denken graag met je mee.
Trajecten op maat voor individuen en teams
We bieden leiderschapsprogramma’s op maat voor organisaties: van startende leidinggevenden die net doorgroeien vanuit een vakinhoudelijke rol tot ervaren teamleiders die hun team door verandering leiden. Daarnaast bieden we teamcoaching voor teams die hun samenwerking willen versterken en individuele coaching voor leiders die hun rol willen verdiepen.
Onze ervaring
Sinds 2011 werkt Bureau Nieuwe Maan met organisaties als Ahold Delhaize, Rabobank, ING Nederland, Universiteit Leiden en Babbage Company. Elk traject is gebouwd op de specifieke context en groeifase van die organisatie, met dezelfde combinatie van strategisch inzicht en praktische toepasbaarheid.
Wat anderen zeggen:
Culturen overbruggen
Mijn grootste uitdaging is een team aan te sturen afkomstig van over de hele wereld. Culturen clashen, we werken in verschillende tijdzones en spreken niet allemaal dezelfde taal. Rebekka heeft me ongelofelijk veel inzicht gegeven in hoe ik om ga met zo’n divers team, onder hoge druk in een razendsnel veranderende sector. Welke rol neem ik aan, hoe ga ik om met de emoties van anderen en die van mezelf. Leiderschap vereist een grote dosis aan reflectie en ontdekking. Want hoe ga je telkens om met een nieuwe situatie? Samen ontrafelen we steeds een stuk van die puzzel uit, met nieuwe inzichten en acties die ik direct kan toepassen in de dagelijkse praktijk. Een onmisbaar onderdeel van mijn eigen ontwikkeling en carrière.
Chris Alders – Business Unit Leader & Global Marketing at Mizuno
Betere samenwerking
“Het leiderschapsprogramma van Bureau Nieuwe Maan bood een waardevolle ervaring die zowel mijn persoonlijke als professionele ontwikkeling ten goede is gekomen. Het zorgde voor een betere samenwerking binnen ons team en inzicht in de stappen we met elkaar willen maken. Ik beveel deze ervaring ten zeerste aan voor leiders die bereid zijn om buiten hun comfortzone te treden en blijvende verandering te bewerkstelligen.”
Leander van Veen – Product Owner en Teamleider IAM Universiteit Leiden
In de spiegel kijken
“Rebekka heeft mij goed de spiegel voorgehouden. Door goed door te vragen, het coachgesprek af te stemmen op mijn behoefte en kritisch te zijn heb ik vele mooie inzichten verkregen. Rebekka is een professional op haar gebied. Zij heeft mij goed geholpen om mijn leerdoelen te bereiken op een zeer natuurlijke en aangename manier. Bedankt!”
– DEELNEMER LEIDERSCHAPSPROGRAMMA AHOLD DELHAIZE
Een bak aan nieuwe energie
“De begeleiding van Rebekka geeft een bak nieuwe energie! Haar intelligente inzichten en analyses in ons gedrag en onderlinge communicatie ondersteunt ze met grappige, persoonlijke voorbeelden. Bovendien levert ze handzame tips en tools en is haar vrolijkheid enorm aanstekelijk. Kortom: Rebekka is een toptrainer bij uitstek.”
– MANAGER MEDIA-PARTNERSHIPS UM-STUDIO
Filosofie van Bureau Nieuwe Maan
Alles staat in verbinding met elkaar
Bijna alles wat in de natuur groeit, beweegt zich in patronen. Een spinnenweb is bijvoorbeeld een complex patroon van verbindingen waar je zowel veerkracht als balans in kan herkennen. Maar ook de manier waarop een zwerm vogels of een school vissen beweegt, zijn voorbeelden van krachtige patronen. Het illustreert het belang van samenwerking, communicatie en het aanpassingsvermogen van individuen in een groep. Op dezelfde manier kunnen leiders in organisaties leren hoe ze een omgeving kunnen creëren waarin teamleden elkaar ondersteunen, ideeën delen en snel reageren op veranderingen.
Dit weerspiegelt ons gedachtengoed: individuen en teams ontwikkelen zich voortdurend en behouden hun kracht terwijl ze meebewegen met nieuwe uitdagingen. Door de dynamiek in gedrag en interacties te herkennen, ontdek je waar ruimte ligt voor samenwerking en persoonlijke groei.
Bij Bureau Nieuwe Maan nodigen we je uit om samen met ons te ontdekken hoe jij en je team bewegen. Dat inzicht legt de basis voor een sterker geheel.
Aan de slag
Bureau Nieuwe Maan begeleidt middelgrote tot grote organisaties in zakelijke dienstverlening, overheid, zorg en non-profit bij het bouwen van verbinding die tot impact leidt. Wil je weten wat dat voor jouw organisatie kan betekenen? Neem contact op en we bespreken de mogelijkheden.
+31 6 1661 0081